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♣ 학습목표
- 환경의 변화를 인식하고 바람직한 혁신마인드를 갖는다
- 개인 비전을 설정하고 구체적 A/P을 수립한다
♣ 교육내용
- 변화이해
- 신뢰와 팀워크
- 자기혁신
♣ 교육특징
- 패러다임의 변화에 대한 이해를 바탕으로, 매너리즘의 타파를 기대할 수 있다.
- 게임 및 동영상 시청을 통한 교육에의 몰입도가 높음
♣ 교육시간
- 8~12시간 |
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| - 전 사원, 신입사원 |
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모듈
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세부교육내용
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변화 이해
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- 성장곡선
- 생태계로부터 온 편지
- 패러다임
- 선택의 원과 영향력의 원
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신뢰와 팀워크
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- 골든벨을 울려라
- 감정은행 계좌
- 적극적 경청
- 신바람 나는 조직 만들기
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자기혁신
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- 조하리 윈도우
- TA 진단 및 분석
- 나의 꿈, 나의 비전
- 피드백 주고 받기
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